営業職に特化した人事考課制度の指導機関

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第4話 感情のブレない強い自分になり進化する

才能は生まれつきのものか およそ言葉というものは、人間が何らかの定義付けをしたものです。西洋文明を一気に取り込んだ明治初期には「自由」や「社会」など多くの翻訳語が生まれました。それらが次第に定着して今に至っているのですが、その定義は1+1=2というほど明確なものではな...

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第3話 人とは違うやり方で独自のブランディングを確立する

精を出すことは美しい、しかし・・ 田舎では、道の掃除や畑仕事をしている人に対する「精を出しておられますね」という言葉はねぎらいであり、褒め言葉でした。何事にも精を出すことは尊いことであり、一生懸命に一つのことに打ち込む姿は美しいものです。ただ、精を出してもその成果が出...

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第2話 「三方よし」のビジネスで社会に貢献する

  「タコツボ型」のリスク 企業は社会に生かされている――。 それが私の揺るがない信念です。社会に生かされているとは、社会に必要性が認められているのと同時に、社会に対する責任もあるということです。経営学に、企業は良き市民であるべきだとする「企業市民」という用語がありま...

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第1話 お客様の幸せを考えた仕事で感動を与える

悩みはすべて人間関係から生まれる 社会人なら自己啓発本の1冊ぐらいは読んだ人も多いのではないでしょうか。仕事で失敗したり行き詰ったりして自分に自信が持てなくなったとき、対人関係で傷つき悩んだときなど、何かの救いを求めて、そうした類の本に引き寄せられがちです。 書店にた...

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東京開催 2019724日(水) 営業職のための「人事考課制度」のつくり方・活かし方セミナー

受付開始

於:ベルサール飯田橋駅前 Room2

営業職向け 人事考課制度の秘訣を全公開! 営業マンの人事考課制度がうまくいかない典型的なパターンをご存知ですか? 多くの中小企業は、人事制度を自社で構築するノウハウを持ち合わせていません。 このため、“ 専門家 ” の指導・アドバイスを受けることになりま...

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東京開催 2019620日(木) 営業職のための「人事考課制度」のつくり方・活かし方セミナー

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